Вакансии

Общая информация

Служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы

Правоотношения, связанные с поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, ее прохождением и прекращением, а также определением правового положения (статуса) сотрудника, регулируются Федеральным законом от 19.07.2018 года № 197-ФЗ «О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» (далее – Федеральный закон).

Служба в уголовно-исполнительной системе – вид федеральной государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации (далее – граждане) на должностях в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации.

Сотрудник уголовно-исполнительной системы – гражданин, проходящий в соответствии с Федеральным законом службу в уголовно-исполнительной системе в должности, по которой предусмотрено присвоение специального звания.

На службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации вправе поступать граждане не моложе 18 лет способные по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья исполнять служебные обязанности сотрудника. Предельный возраста поступления на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации устанавливается 40 лет. Для граждан, ранее проходивших службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации или в федеральных органах исполнительной власти (МВД России, ФССП России, МЧС России, ВС РФ (в том числе прохождение службы по призыву) на должностях, по которым предусмотрено присвоение специальных (воинских) званий, предельный возраст поступления на службу в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации составляет: на должностях младшего начальствующего состава – 50 лет, среднего начальствующего состава – 55 лет.

Денежное довольствие сотрудников УИС состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью, месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием и надбавки за особые условия службы.

Кроме того, сотрудникам УИС производится выплата надбавок к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, за имеющееся квалификационное звание, за стаж службы (выслугу лет), премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей, поощрительные выплаты за особые достижения
в службе, надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, материальная помощь.
В полном объеме оплачивается период временной нетрудоспособности.

Вместе с тем, сотрудники УИС пользуются следующими видами государственной поддержки:

- гибкий график службы;

- льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии 1 год службы за 1,5 года (право на пенсию возникает, как правило, по истечении 12-13 лет службы);

- выплата денежной компенсации за найм жилого помещения;

- оплачиваемые основной отпуск (от 40 календарных дней, с учетом выходных и нерабочих праздничных дней и времени на проезд к месту проведения отпуска и обратно) и дополнительные отпуска (от 5 до 15 календарных дней);

- возможность получения высшего образования на безвозмездной основе в образовательных организациях высшего образования ФСИН России, с оплатой дополнительных отпусков, связанных с прохождением в учебном заведении промежуточной аттестации и сдачи государственных экзаменов;

- при общей продолжительности службы 10 и более лет возможность постановки на очередь для произведения единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения;

- санаторно-курортное и медицинское обеспечение вне зависимости от продолжительности службы;

- первоочередное предоставление учебных мест детям сотрудников УИС в дошкольных и школьных образовательных учреждениях.

На должности рядового и младшего начальствующего состава уголовно-исполнительной системы Российской Федерации принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего (полного) общего.

На должности среднего и старшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие соответствующее среднее профессиональное или высшее образование.

Гражданин не может быть принят на службу в уголовно-исполнительной системе
Российской Федерации, если он:

1) является подозреваемым или обвиняемым по уголовному делу;

2) неоднократно в течение года, предшествующего дню поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, подвергался в судебном порядке административным наказаниям за совершенные умышленно административные правонарушения;

3) подвергался уголовному преследованию, которое было прекращено в отношении
его за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, вследствие акта
об амнистии, в связи с деятельным раскаянием, за исключением случаев, если на момент рассмотрения вопроса о возможности принятия на службу в уголовно-исполнительной системе преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом;

4) не согласен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности и нести ответственность, установленные для сотрудников Федеральным законом и другими федеральными законами;

5) не дал письменного согласия на обработку своих персональных данных в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе.

Образовательные организации высшего образования ФСИН России, реализующие программы подготовки кадров для уголовно-исполнительной системы Российской Федерации:

Санкт-Петербургский Университет ФСИН России
196602, г. Санкт-Петербург, г. Пушкин, ул. Саперная, д. 34

Псковский филиала Университета ФСИН России
180014, г. Псков, Зональное шоссе, д. 28

Академия права и управления ФСИН России
390000, г. Рязань, ул. Сенная, д. 1

Владимирский юридический институт ФСИН России
600020, г. Владимир, ул. Нижегородская, д. 67 «е»

Вологодский институт права и экономики ФСИН России
160002, г. Вологда ул. Щетинина, д. 2

Воронежский институт ФСИН России
394076, г. Воронеж, ул. Иркутская, д. 1-а

Кузбасский институт ФСИН России
654066, г. Новокузнецк, Октябрьский проспект, д. 49

Пермский институт ФСИН России
614012, г. Пермь, ул. Карпинского, д. 125

Самарский юридический институт ФСИН России
443022,г. Самара, ул. Рыльская, д. 24 В

По вопросам трудоустройства обращаться в отдел кадров УФСИН России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области: с понедельника по четверг – с 9.00 до 18.00, пятница – с 09.00 до 16.45; обед с 13.00 до 13.45 по адресу: г. Санкт-Петербург, ул. Захарьевская, д. 14 (станция метро Чернышевская).

телефоны: (812) 578-90-75, 578-90-72, 578-90-45, 578-90-73, 578-90-74


Вакантные должности в УФСИН России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области

Вакантные должности медицинских работников



Дата последнего обновления: 18.03.2024 16:16

архив новостей

« Март
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
26 27 28 29 1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
2024 2023 2022  
ИНТЕРНЕТ-ПРИЕМНАЯ Напишите нам электронное письмо

Телефон доверия